A Prefeitura de Araguaína encaminhou à Câmara Municipal, na última sexta-feira, 4, o projeto de lei complementar que reajusta o salário dos servidores públicos municipais em 2018. Para este ano, a correção será de 2,84%. Segundo a Prefeitura, o valor respeita o acordo com Sindicato, orçamento municipal e acompanha a variação do Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) acumulado nos últimos 12 meses.
Se aprovada pelo legislativo, a lei entrará em vigor e terá efeito retroativo ao salário do mês de março, data base da categoria. O piso salarial municipal será mantido em R$ 1.000, respeitando assim o princípio legal para que nenhum servidor receba remuneração inferior ao salário mínimo, bem como evitando distorções futuras, segundo conferiu a Prefeitura.
A última folha mensal de pagamento, sem encargos, foi de R$ 13.424.082,49. Com o aumento, haverá adição estimada em R$ 513.986,37, indo para R$ 13.938.068,86. Nesse contexto, serão contemplados também servidores efetivos, comissionados, contratos temporários e agentes políticos. O documento foi enviado à Câmara junto ao pedido de urgência e relevância.
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